Categoría: Sistemica
-
Por qué fallan las transformaciones organizacionales
•
Por qué fallan las transformaciones organizacionales (y cómo solucionarlo con coherencia estratégica) Descubre por qué la mayoría de las transformaciones organizacionales fracasan y cómo alinear estrategia, equipos y ejecución para lograr resultados reales. Por qué fallan las transformaciones organizacionales INTRO La mayoría de las transformaciones organizacionales fallan. No es una…
-
«Los Juegos que Duelen»
•
La sutileza de la manipulación: los juegos que duelen en las relaciones adultas En la vida adulta no solemos gritarnos “te manipulo” a la cara. La manipulación rara vez aparece como violencia explícita; suele vestirse de buena intención, de entrega, de sacrificio, de preocupación por el otro. Es sutil, ambigua…
-
Trabajadores Mayores
•
𝗧𝗲𝗻𝗲𝗿 𝘂𝗻𝗮 𝗽𝗹𝗮𝗻𝘁𝗶𝗹𝗹𝗮 𝗾𝘂𝗲 𝗽𝗲𝗶𝗻𝗮 𝗰𝗮𝗻𝗮𝘀 𝘆𝗮 𝗻𝗼 𝗲𝘀 𝘂𝗻 𝘀í𝗻𝘁𝗼𝗺𝗮 𝗱𝗲 𝗲𝘀𝘁𝗮𝗻𝗰𝗮𝗺𝗶𝗲𝗻𝘁𝗼; 𝗲𝘀, 𝗽𝗼𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁𝗲, 𝘁𝘂 𝗺𝗲𝗷𝗼𝗿 𝘀𝗲𝗴𝘂𝗿𝗼 𝗱𝗲 𝘃𝗶𝗱𝗮 𝗳𝗶𝗻𝗮𝗻𝗰𝗶𝗲𝗿𝗼. España acaba de registrar su récord histórico de ocupación entre los 60 y los 64 años. Según los últimos datos de Funcas, más del 53% de esta población sigue…
-
Relacionarse sin buscar una relación de pareja
•
Relacionarse sin buscar una relación de pareja significa abrirse al vínculo humano desde la libertad, sin la intención de construir una relación romántica tradicional o comprometida. Aquí te explico más a fondo lo que suele implicar: 🌿 ¿Qué significa «relacionarse» sin buscar pareja? En un caso real, parece que ambos…
-
¿Qué es el Enfoque Gestáltico? Gestalt Approach (Terapia)
•
Descubre el enfoque Gestáltico de Fritz Perls y Claudio Naranjo. Aprende sus pilares, ejercicios prácticos y cómo el Coaching Gestáltico en Valuo.eu impulsa tu evolución personal.
-
Cooking with Purpose: How to Transform the Customer Experience from the Organization’s Internal Kitchen
•
🍳 Cooking with Purpose: How to Transform the Customer Experience from the Organization’s Internal Kitchen In an organization’s kitchen, as in life, everything starts with the ingredients . Today we want to cook something that nourishes, connects, and transforms. And to do that, we need clarity about what we have,…
-
Los cuatro pasos hacia el AMOR (Osho)
•
LOS CUATRO PASOS HACIA EL AMOR Osho: El amor es la unión, el encuentro orgásmico de la muerte y la vida. Si no has conocido el amor, te lo has perdido. Naciste, viviste y moriste, pero perdiste la oportunidad. Te has equivocado tremendamente, totalmente, absolutamente, has perdido el intervalo entre…
-
¿Qué es Barrett CVA (Cultural Values Assessment)?
•
La Barrett CVA (Cultural Values Assessment) es una herramienta desarrollada por el Barrett Values Centre, diseñada para diagnosticar y transformar la cultura organizacional a través del análisis de valores personales y colectivos. 🔍 ¿Qué es? Es una encuesta sencilla y anónima que se realiza en unos 15 minutos, donde se pide a los participantes que seleccionen: 🎯…
-
Cultura empresarial y rendimiento organizacional
•
La cultura empresarial y su impacto en el rendimiento organizacional, destacando la importancia de la medición y gestión del clima laboral. Se enfatiza que las encuestas de clima son herramientas cruciales para identificar áreas de mejora, alinear objetivos departamentales, y fomentar la motivación y retención del talento. Además, se subraya…
-
La madre extraña a su hija/hijo
•
Cuando una madre extraña excesivamente a su hija o hijo cuando está con su padre (en un contexto de separación o divorcio), suelen estar en juego varios temas emocionales y sistémicos profundos. Aquí te comparto algunos de los más comunes desde una mirada sistémica, emocional y vincular: 💔 1. Dificultad para soltar el rol…